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机会卡 / 找工作签证

量身定制签证方案,陪伴您顺利迈出赴德求职第一步

导语

赴德求职,开启职业新篇章

作为深耕中德居留法与劳动法的专业合规服务提供商,中德商桥自2005年以来已成功协助数百位中国技能人才登陆德国职场。依托法兰克福总部及覆盖全德的人力与法律服务网络,我们为申请人量身定制从资格评估、简历与动机信优化,到签证材料准备与递交的一站式全流程服务。全程严格遵循德国《居留法》(Aufenthaltsgesetz)及就业准入规定,助您高效、稳妥地踏上赴德求职之路,抢占职业发展先机。

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德国本土团队联动

二十年长期居留签证服务经验,总部位于德国法兰克福,国内团队直接对接,持牌顾问团队主导全流程,精通签证申请方案设计和落地。

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定制化服务方案

通过精准定位申请人教育和职业背景及发展规划,量身定制签证申请策略,提升签证落地成功率,助您快速进入德国职场。

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数千成功案例加持

20年累计完成千余次递签面签辅导,结合德国居留法法规、中德教育及培训体系差异和德国就业市场动态制定策略,确保求职者顺利获签。

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中德无时差协同

法兰克福/上海双枢纽实时小时响应,实行全天候协作,确保申请流程快速响应。无论客户身处何地,均能享受即时沟通和持续跟进的优质服务。

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全周期合规把控

从资格评估、材料准备到入境落地,我们全程严格遵守德国居留法及劳动法规。确保客户合法合规,有效规避政策风险,实现稳定长期居留。

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商业资源脉络广博

依托德国总部Sinojobs GmbH丰富的本地求职平台资源,商桥提供多样化、高质量的职位信息,助力求职者获取更多就业机会,提升求职效率与选择空间。

机会卡 / 找工作签证的概念与优势

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鼓励入境,长期有效

无需提前获得工作合同,持有两年职业培训或大学学位以及足够工作生活水平的外语能力即可申请,首次申请最长可在德国生活工作12个月。

01
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支持兼职,便利求职

身处德国本地提高求职应聘竞争力,生活期间允许不限次数两周试用期和每周兼职工作不超过20小时,稳定的保证金领取保障生活水平。

02
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便捷换签,永居可达

成功找到合适岗位后可本地申请将居留许可转换为长期工作签证或欧盟蓝卡,实现长期稳定职业发展,未来合法获取永居。

03
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积分评估,资格透明

申请人可通过积分系统评估资格,需获得至少6分,积分涵盖学历、语言能力、工作经验及年龄等多维度,门槛清晰,流程规范,助力精准申请。

04

机会卡 / 找工作签证的基本要求

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申请人需持有符合原籍国规定的大学学位,或完成至少两年德国主管部门认可的职业培训证明及符合积分其他个人条件。

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申请人需具备基础德语(A1)或英语(B2)水平,并提供有效语言证明,确保具备基本沟通能力以适应德国生活和求职环境。

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申请人须开通保证金账户并存入法定保证金(每月至少1091欧元),或有足够收入的合法兼职工作证明。

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申请人如具备多年工作经验、专业技术证明、德国工作经历、流利的外语能力或属于德国紧缺职业或将更容易取得签证。

机会卡 / 找工作签证申请基本流程

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申请条件评估
1-2工作日

商桥专业团队免费评估您的学历、工作经历与求职优势,精准分析申请可行性。通过专业指导,提高匹配度,降低拒签风险和成本。

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定制签证方案
2-3工作日

商桥专业团队结合德国居留法法规和就业市场动态,为申请人量身打造个性化申请方案。有效提升竞争力,降低申请失败风险。

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签证文件准备
5-20工作日

商桥专业团队协助申请人准备必需及辅助材料,确保符合法定标准。科学规划申请工作日程,提高审查通过率,减少补件或延迟。

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面签入境指导
10-20工作日

商桥专业团队提供多语言面签辅导和模拟演练,帮助您从容应对领馆面谈。签证获批后,指导顺利入境德国,快速适应当地生活与职场环境。

核心服务

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ICT派遣签证

CT派遣签证(Intra-Company Transfer Visa)是跨国企业为公司高层管理人员(Führungskräften), 专项技术人员(Spezialistinnen und Spezialisten) 及培训人员(Trainee)提供的长期外派签证。其性质可类比学生签证

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常见问题

  • 1、什么是机会卡?
  • 2、机会卡有什么优势?
  • 3、机会卡适合哪些人?
  • 4、机会卡可以在德国工作吗?
  • 5、机会卡申请时需要哪些证明?
  • 6、机会卡需要怎样的经济来源证明?
  • 7、持机会卡可以在其他欧盟国家工作吗?
  • 8、机会卡如何过渡到永久居留许可?

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